कर्मसु चैषां नित्यं परीक्षां कारयेत् चित्तानित्यत्वान्मनुष्यानाम् ॥ कZ_०२.९.०२ ॥
karmasu ca eṣāṃ nityaṃ parīkṣāṃ kārayet cittānityatvān manuṣyānām
અને તેમના કાર્યોમાં તેને હંમેશા તપાસ/પરિક્ષા કરાવવી જોઈએ, કારણ કે મનુષ્યોના ચિત્ત અસ્થિર હોય છે।
Officials’ incentives and behavior can change over time; therefore, institutions need routine audits, inspections, and performance review rather than one-time trust.
Merit-based appointment is necessary but insufficient; continuous verification sustains integrity and performance.